沈小平

　　习近平总书记在中共中央政治局民主生活会、省部级主要领导干部专题研讨班上都强调要提高政治执行力。这一要求，对各级领导干部提高政治能力具有很强的现实针对性。

　　执行党中央决策部署是一条铁的纪律，决不能“上有政策、下有对策”，决不能“有令不行、有禁不止”，决不能在贯彻执行过程中打折扣、做选择、搞变通。这就要求领导干部带头做到“两个维护”，经常同党中央精神对表对标，切实做到党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决执行，党中央禁止的坚决不做，坚决维护党中央权威和集中统一领导，做到不掉队、不走偏，坚决防止和纠正一切偏离“两个维护”的错误言行，高质量抓好党中央精神贯彻落实。

　　实践充分证明，坚持底线思维、坚持问题导向贯穿工作始终，是战胜风险挑战、不断从胜利走向胜利的重要思想方法、工作方法、领导方法。领导干部既要高度警惕“黑天鹅”事件，也要防范“灰犀牛”事件，既要有防范风险的先手，也要有应对和化解风险挑战的高招，既要打好防范和抵御风险的有准备之战，也要打好化险为夷、转危为机的战略主动战，把防范化解重大风险工作做实做细做好，努力将矛盾消解于未然，将风险化解于无形。

　　解决问题的能力与担当，是检验干部的试金石。面对困难和问题，只要认真对待，问题最终都能找到解决的办法，甚至可以成为下一步发展的契机。对于领导干部来说，强化问题导向、增强责任担当，就要把解决问题作为前进的动力而不是沉重的包袱，作为创新的支点而不是退缩的借口。领导干部要强化责任意识，知责于心、担责于身、履责于行，敢于直面问题，不回避矛盾，不掩盖问题，出了问题要敢于承担责任。只有涵养逢山开路、遇河架桥的勇气，敢啃硬骨头，勇于闯难关，有咬定青山不放松的耐心和恒心，才能在攻克一个又一个问题堡垒中不断创造新的业绩。

　　打铁必须自身硬，铁肩才能担道义，能力水平是执行力的底气和根基。执行力说到底是靠工作体现的，如果素质不全面、业务不过硬，执行力就会大打折扣。因此，领导干部既要有激情、有韧劲，更要办事管用。办事管用讲的就是要有能力、有水平。必须下大气力苦练内功，自觉加强学习，注重实践培养，不断积蓄力量，做到厚积薄发，切实提升履职尽责能力。只有练就了过硬本领和胆识，才能在平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来。

　　“千古风流在担当，万里功名须躬行”。作为“关键少数”，领导干部必须不断提高政治执行力，多谋落实之策，多干落实之事，多求落实之效，真正把担子担起来、把职责履行好，在恪尽职守中完成使命与担当，在赤诚为民中成就光荣与梦想。